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馬云說:選擇不一樣,生活才變樣。
2017-06-09 14:17:12來源:安心加盟網(wǎng)
馬云:給創(chuàng)業(yè)者的15個(gè)忠告!
1、2001年,我犯了一個(gè)錯(cuò)誤,我告訴我的18位共同創(chuàng)業(yè)同仁,他們只能做小組經(jīng)理,而所有的副總裁都得從外面聘請。現(xiàn)在十年過去了,我從外面聘請的人才都走了,而我之前曾懷疑過其能力的人都成了副總或懂事。我相信兩個(gè)信條:態(tài)度比能力重要,選擇同樣也比能力重要!
2、千萬不要相信你能統(tǒng)一人的思想,那是不可能的。30%的人永遠(yuǎn)不可能相信你,不要讓你的同事為你干活,而讓他們?yōu)槲覀兊墓餐繕?biāo)干活,團(tuán)結(jié)在一個(gè)共同的目標(biāo)下,要比團(tuán)結(jié)在一個(gè)人周圍容易的多。
3、細(xì)節(jié)好的人格局一般都差:
(1)做企業(yè)贏在細(xì)節(jié),輸在格局。
(2)格局,“格”是人格,“局”是胸懷,細(xì)節(jié)好的人格局一般都差,格局好的人從來不重細(xì)節(jié),兩個(gè)都干好,那叫太有才!
4、領(lǐng)導(dǎo)比員工多什么?領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)不要跟下屬比技能,下屬肯定比你強(qiáng);如果不比你強(qiáng),說明你請錯(cuò)人了。而是要比眼光,比他看得遠(yuǎn);要比胸懷,男人的胸懷是委屈撐大的,要能容人所不容;要比實(shí)力,抗失敗的能力比他強(qiáng);一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人的素質(zhì)就是眼光、胸懷和實(shí)力。
5、領(lǐng)導(dǎo)別當(dāng)勞模。當(dāng)干部之前你一定要讓他學(xué)習(xí)怎樣當(dāng)干部,有很多干部是勞模干部,這類人很勤奮,如果你把他升為經(jīng)理,凡事帶頭干,但他卻不能培養(yǎng)激勵(lì)下屬。真正優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)是能讓下屬成為勞模的人,而不是自己當(dāng)勞模。
6、中國商人千萬別再“紅道”上混。人一輩子要明白錢和權(quán)兩個(gè)東西是絕對不要碰在一起,當(dāng)了官永遠(yuǎn)不要想有錢,當(dāng)了商人千萬別想權(quán);錢和權(quán)這兩個(gè)東西碰在一起就是炸藥和雷管捧在一起,必然要爆炸;胡雪巖悲哀就悲在他是紅頂商人;中國商人千萬別再紅道上混。
7、年輕人必須思考的4大問題:
(1)什么是失敗?放棄就是最大的失敗。
(2)什么叫堅(jiān)強(qiáng)?經(jīng)理許多磨難、委屈、不爽,你才知道什么叫堅(jiān)強(qiáng)。
(3)你的職責(zé)是什么?比別人多勤奮一點(diǎn)、多努力一點(diǎn)、多一點(diǎn)理想,這就是你的職責(zé)。
(4)傻瓜用嘴講話,聰明人用腦袋講話,智者用心講話。
8、人生在世做人,不是做事。我跟自己講我們到這個(gè)世界上不是來工作的,我們是來享受人生的,我們是來做人不是做事。如果一輩子都做事的話,忘了做人,將來一定會(huì)后悔。不管事業(yè)多成功、多偉大、多了不起,記著我們到這個(gè)世界就是享受經(jīng)歷這個(gè)人生的體驗(yàn)。忙著做事一定會(huì)后悔。
9、工作不要太認(rèn)真 快樂就行。我特討厭認(rèn)真工作的人,工作不要太認(rèn)真,工作快樂就行,因?yàn)橹挥锌鞓纷屇銊?chuàng)新,認(rèn)真只會(huì)更多的KPI、更多的壓力、更多的埋怨,真正把自己變成機(jī)器,我們不管多偉大、多勤奮、多痛苦,永遠(yuǎn)記著做一個(gè)實(shí)實(shí)在在、舒舒服服的人,因?yàn)槿耍攀亲屛覀冏蠲馈?br> 10、高手的競爭論:
(1)一定要爭得你死我活的商戰(zhàn)是最愚蠢的。
(2)眼睛腫全是敵人,外面就全是敵人。
(3)競爭的時(shí)候不要帶仇恨,帶仇恨一定失敗。
(4)競爭樂趣就像下棋一樣,你輸了,我們再來過,兩個(gè)棋手不能打架。
(5)真正做企業(yè)是沒有仇人的,心中無敵,天下無敵。
11、別把抱怨當(dāng)成習(xí)慣。認(rèn)識(shí)退化最嚴(yán)重的動(dòng)物。跟獸比人很“弱肢”,和狗比人很“聞盲”,但人類“進(jìn)化”了抱怨。偶爾為之無大礙,但當(dāng)抱怨成習(xí)慣,就如喝海水,喝得越多渴得越厲害。最后發(fā)現(xiàn),走在成功路上的都是些不抱怨的“傻子們”。世界不會(huì)記得你說了什么,但一定不會(huì)忘記你做了什么!
12、給初創(chuàng)企業(yè)者的忠告:
(1)大家看不清的機(jī)會(huì),才是真正的機(jī)會(huì)。
(2)讓員工笑著干活。
(3)客戶第一、員工第二、股東第三。
(4)少聽成功學(xué),多聽失敗學(xué)。
(5)搶在變化之前先變。
(6)忘掉money,忘掉賺錢。
(7)小聰明不如傻堅(jiān)持。
(8)心態(tài)決定姿態(tài),姿態(tài)決定狀態(tài)。
13、談創(chuàng)業(yè):
(1)一個(gè)好的東西往往是說不清楚的,說得清楚的往往不是好東西。
(2)創(chuàng)業(yè)要找最合適的人,不一定要找最成功的人。
(3)這世界最不可靠的東西就是關(guān)系。
(4)免費(fèi)是世界上最昂貴的東西。
(5)今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好。
14、忌創(chuàng)業(yè)“四不”,看不見,看不起,看不懂,跟不上:看不見對手在哪里,看不起對手,看不懂對手為什么可以變得那么強(qiáng),然后就跟不上了;即使對手很弱小,也一定要把對方看的很強(qiáng)大,即使對手很強(qiáng)大,也不一定要把自己看的弱小。
15、當(dāng)你決定要?jiǎng)?chuàng)業(yè)時(shí),便意味著:
(1)沒有了穩(wěn)定的收入。
(2)沒有了請假的權(quán)利。
(3)沒有了得紅包的機(jī)會(huì)。
然而卻更意味著:
(1)收入不再受限制。
(2)時(shí)間運(yùn)用更有效。
(3)手心向下不求人。
想法若不同,結(jié)果便不同;選擇不一樣,生活才變樣。
1、2001年,我犯了一個(gè)錯(cuò)誤,我告訴我的18位共同創(chuàng)業(yè)同仁,他們只能做小組經(jīng)理,而所有的副總裁都得從外面聘請。現(xiàn)在十年過去了,我從外面聘請的人才都走了,而我之前曾懷疑過其能力的人都成了副總或懂事。我相信兩個(gè)信條:態(tài)度比能力重要,選擇同樣也比能力重要!
2、千萬不要相信你能統(tǒng)一人的思想,那是不可能的。30%的人永遠(yuǎn)不可能相信你,不要讓你的同事為你干活,而讓他們?yōu)槲覀兊墓餐繕?biāo)干活,團(tuán)結(jié)在一個(gè)共同的目標(biāo)下,要比團(tuán)結(jié)在一個(gè)人周圍容易的多。
3、細(xì)節(jié)好的人格局一般都差:
(1)做企業(yè)贏在細(xì)節(jié),輸在格局。
(2)格局,“格”是人格,“局”是胸懷,細(xì)節(jié)好的人格局一般都差,格局好的人從來不重細(xì)節(jié),兩個(gè)都干好,那叫太有才!
4、領(lǐng)導(dǎo)比員工多什么?領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)不要跟下屬比技能,下屬肯定比你強(qiáng);如果不比你強(qiáng),說明你請錯(cuò)人了。而是要比眼光,比他看得遠(yuǎn);要比胸懷,男人的胸懷是委屈撐大的,要能容人所不容;要比實(shí)力,抗失敗的能力比他強(qiáng);一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人的素質(zhì)就是眼光、胸懷和實(shí)力。
5、領(lǐng)導(dǎo)別當(dāng)勞模。當(dāng)干部之前你一定要讓他學(xué)習(xí)怎樣當(dāng)干部,有很多干部是勞模干部,這類人很勤奮,如果你把他升為經(jīng)理,凡事帶頭干,但他卻不能培養(yǎng)激勵(lì)下屬。真正優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)是能讓下屬成為勞模的人,而不是自己當(dāng)勞模。
6、中國商人千萬別再“紅道”上混。人一輩子要明白錢和權(quán)兩個(gè)東西是絕對不要碰在一起,當(dāng)了官永遠(yuǎn)不要想有錢,當(dāng)了商人千萬別想權(quán);錢和權(quán)這兩個(gè)東西碰在一起就是炸藥和雷管捧在一起,必然要爆炸;胡雪巖悲哀就悲在他是紅頂商人;中國商人千萬別再紅道上混。
7、年輕人必須思考的4大問題:
(1)什么是失敗?放棄就是最大的失敗。
(2)什么叫堅(jiān)強(qiáng)?經(jīng)理許多磨難、委屈、不爽,你才知道什么叫堅(jiān)強(qiáng)。
(3)你的職責(zé)是什么?比別人多勤奮一點(diǎn)、多努力一點(diǎn)、多一點(diǎn)理想,這就是你的職責(zé)。
(4)傻瓜用嘴講話,聰明人用腦袋講話,智者用心講話。
8、人生在世做人,不是做事。我跟自己講我們到這個(gè)世界上不是來工作的,我們是來享受人生的,我們是來做人不是做事。如果一輩子都做事的話,忘了做人,將來一定會(huì)后悔。不管事業(yè)多成功、多偉大、多了不起,記著我們到這個(gè)世界就是享受經(jīng)歷這個(gè)人生的體驗(yàn)。忙著做事一定會(huì)后悔。
9、工作不要太認(rèn)真 快樂就行。我特討厭認(rèn)真工作的人,工作不要太認(rèn)真,工作快樂就行,因?yàn)橹挥锌鞓纷屇銊?chuàng)新,認(rèn)真只會(huì)更多的KPI、更多的壓力、更多的埋怨,真正把自己變成機(jī)器,我們不管多偉大、多勤奮、多痛苦,永遠(yuǎn)記著做一個(gè)實(shí)實(shí)在在、舒舒服服的人,因?yàn)槿耍攀亲屛覀冏蠲馈?br> 10、高手的競爭論:
(1)一定要爭得你死我活的商戰(zhàn)是最愚蠢的。
(2)眼睛腫全是敵人,外面就全是敵人。
(3)競爭的時(shí)候不要帶仇恨,帶仇恨一定失敗。
(4)競爭樂趣就像下棋一樣,你輸了,我們再來過,兩個(gè)棋手不能打架。
(5)真正做企業(yè)是沒有仇人的,心中無敵,天下無敵。
11、別把抱怨當(dāng)成習(xí)慣。認(rèn)識(shí)退化最嚴(yán)重的動(dòng)物。跟獸比人很“弱肢”,和狗比人很“聞盲”,但人類“進(jìn)化”了抱怨。偶爾為之無大礙,但當(dāng)抱怨成習(xí)慣,就如喝海水,喝得越多渴得越厲害。最后發(fā)現(xiàn),走在成功路上的都是些不抱怨的“傻子們”。世界不會(huì)記得你說了什么,但一定不會(huì)忘記你做了什么!
12、給初創(chuàng)企業(yè)者的忠告:
(1)大家看不清的機(jī)會(huì),才是真正的機(jī)會(huì)。
(2)讓員工笑著干活。
(3)客戶第一、員工第二、股東第三。
(4)少聽成功學(xué),多聽失敗學(xué)。
(5)搶在變化之前先變。
(6)忘掉money,忘掉賺錢。
(7)小聰明不如傻堅(jiān)持。
(8)心態(tài)決定姿態(tài),姿態(tài)決定狀態(tài)。
13、談創(chuàng)業(yè):
(1)一個(gè)好的東西往往是說不清楚的,說得清楚的往往不是好東西。
(2)創(chuàng)業(yè)要找最合適的人,不一定要找最成功的人。
(3)這世界最不可靠的東西就是關(guān)系。
(4)免費(fèi)是世界上最昂貴的東西。
(5)今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好。
14、忌創(chuàng)業(yè)“四不”,看不見,看不起,看不懂,跟不上:看不見對手在哪里,看不起對手,看不懂對手為什么可以變得那么強(qiáng),然后就跟不上了;即使對手很弱小,也一定要把對方看的很強(qiáng)大,即使對手很強(qiáng)大,也不一定要把自己看的弱小。
15、當(dāng)你決定要?jiǎng)?chuàng)業(yè)時(shí),便意味著:
(1)沒有了穩(wěn)定的收入。
(2)沒有了請假的權(quán)利。
(3)沒有了得紅包的機(jī)會(huì)。
然而卻更意味著:
(1)收入不再受限制。
(2)時(shí)間運(yùn)用更有效。
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