巨千服飾加盟
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巨千服飾企業(yè)信息:
| 品牌名稱 | 巨千服飾 | 全國門店數(shù) | 4468家 |
| 注冊資本 | 1000萬人民幣 | 成立日期 | 2008-04-21 |
| 登記狀態(tài) | 存續(xù) | 公司類型 | 有限責(zé)任公司 |
| 所屬省份 | 廣東 | 所屬城市 | 廣州市 |
| 所屬公司 | 廣州市巨千服飾有限公司 | 官網(wǎng)網(wǎng)址 | |
| 公司地址 | 廣州市白云區(qū)黃石西路472號帝寶大夏 | ||
| 經(jīng)營范圍 | 服裝批發(fā);服裝零售;服裝輔料批發(fā);服裝輔料零售 | ||
巨千服飾品牌介紹:
巨千服飾是一家從事職業(yè)裝17年的知名品牌服裝企業(yè),2002年創(chuàng)立于香港,從事職業(yè)服飾的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,專注于上班一族的著裝,同時也為團(tuán)體、個人提供定制服務(wù)。巨千服飾已在國內(nèi)開設(shè)了60多家品牌專柜與專賣。迄今在全球50多個國家有業(yè)務(wù)往來。

巨千服飾擁有成熟的設(shè)計開發(fā)團(tuán)隊、連鎖加盟運營團(tuán)隊以及競投標(biāo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊,通過產(chǎn)品研發(fā)引領(lǐng)市場潮流,憑借市場口碑、客戶體驗贏得品牌知名度。私人定制讓巨千提早獲得未來的個性化消費市場份額,用產(chǎn)品優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、業(yè)務(wù)優(yōu)勢提高團(tuán)購的競投標(biāo)成功概率。

企業(yè)文化:
前言 ?
巨千服飾基于共同的使命、愿景及價值體系,建立了強(qiáng)大的企業(yè)文化,作為我們業(yè)務(wù)的基石。我們的業(yè)務(wù)成功和快速增長有賴于我們尊崇企業(yè)家精神和創(chuàng)新精神,并且始終如一地關(guān)注和滿足客戶的需求。新員工加入巨千的時候,需于巨千總部參加全面的入職和團(tuán)隊建設(shè)課程,該課程著重于公司的使命、愿景和價值觀,而我們也會在定期的、團(tuán)隊建設(shè)訓(xùn)練和公司活動中再度強(qiáng)調(diào)這些內(nèi)容。無論公司成長到哪個階段,這強(qiáng)大的共同價值觀讓我們可以維持一貫的企業(yè)文化。
巨千使命:讓職場的你更自信!
巨千愿景:成就非凡自我,引領(lǐng)職業(yè)裝潮流
口號/精神:
客戶第一,員工第二,股東第三
創(chuàng)新務(wù)實,注重細(xì)節(jié),誠信為本

?巨千好員工的標(biāo)準(zhǔn):
敬業(yè)精神和上進(jìn)心
有激情
有韌性
有責(zé)任感
有悟性
富有創(chuàng)新精神
善于溝通
既會工作,又會生活
巨千專賣店服務(wù)語言:
禮貌、周到、文雅、耐心
巨千的價值觀
巨千堅持“客戶第一、員工第二、股東第三”。
該六個核心價值觀為:
? 1.客戶第一——客戶是衣食父母
1)尊重他人,隨時隨地維護(hù)巨千形象
2)微笑面對投訴和受到的委屈,積極主動地在工作中為客戶 解決問題
3)與客戶交流過程中,即使不是自己的責(zé)任,也不推諉
4)站在客戶的立場思考問題,在堅持原則的基礎(chǔ)上,最終達(dá) 到客戶和公司都滿意
5)具有超前服務(wù)意識,防患于未然
? 2.擁抱變化——迎接變化,勇于創(chuàng)新
1、適應(yīng)公司的日常變化,不抱怨
2、面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合
3、對變化產(chǎn)生的困難和挫折,能自我調(diào)整,并正面影響和帶 動同事
4、在工作中有前瞻意識,建立新方法、新思路
5、創(chuàng)造變化,并帶來突破性地提高
? 3.團(tuán)隊合作——共享共擔(dān),平凡人做非凡事
1)積極融入團(tuán)隊,樂于接受同事的幫助,配合團(tuán)隊完成工作
2)決策前積極發(fā)表建設(shè)性意見,充分參與團(tuán)隊討論;決策后, 無論個人是否有異議,必須從言行上完全予以支持
3)積極主動分享業(yè)務(wù)知識和經(jīng)驗;主動給予同事必要的幫助; 善于利用團(tuán)隊的力量解決問題和困難
4)善于和不同類型的同事合作,不將個人喜好帶入工作,充 分體現(xiàn)“對事不對人”的原則
5)有主人翁意識,積極正面地影響團(tuán)隊,改善團(tuán)隊士氣和氛 圍
? 4.誠信——誠實正直,言行坦蕩
1)誠實正直,表里如一
2)通過正確的渠道和流程,準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點;表達(dá)批評意 見的同時能提出相應(yīng)建議,直言有諱
3)不傳播未經(jīng)證實的消息,不背后不負(fù)責(zé)任地議論事和人, 并能正面引導(dǎo),對于任何意見和反饋“有則改之,無則加勉”
4)勇于承認(rèn)錯誤,敢于承擔(dān)責(zé)任,并及時改正
5)對損害公司利益的不誠信行為正確有效地制止
? 5.激情——樂觀向上,永不放棄
1)喜歡自己的工作,認(rèn)同巨千企業(yè)文化
2)熱愛巨千,顧全大局,不計較個人得失
3)以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作,碰到困難和挫折的時候 永不放棄,不斷自我激勵,努力提升業(yè)績
4)始終以樂觀主義的精神和必勝的信念,影響并帶動同事和團(tuán)隊
5)不斷設(shè)定更高的目標(biāo),今天的最好表現(xiàn)是明天的最低要求
? 6.敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著,精益求精
1)今天的事不推到明天,上班時間只做與工作有關(guān)的事情
2)遵循必要的工作流程,沒有因工作失職而造成的重復(fù)錯誤
3)持續(xù)學(xué)習(xí),自我完善,做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向
4)能根據(jù)輕重緩急來正確安排工作優(yōu)先級,做正確的事
5)遵循但不拘泥于工作流程,化繁為簡,用較小的投入獲得較大的工作成果
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