卡瑪原創(chuàng)服裝服飾有限公司創(chuàng)立于2002年，在北京創(chuàng)立伊始，便以突破性的產(chǎn)品和形象定位在市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)了與其他休閑品牌的較大差異化，獲得了年輕人的喜愛，并受到同行業(yè)人士的尊重和肯定?？ì敒榱司S護(hù)和加強(qiáng)品牌的形象，無(wú)論從產(chǎn)品設(shè)計(jì)或是店鋪空間理念，都充分體現(xiàn)卡瑪與眾不同的品牌性格與特色，并從店鋪的商品陳列，真誠(chéng)微笑服務(wù)，超越顧客期望等方面入手，全面提升顧客滿意度，因?yàn)榭ì斎讼嘈牛鹤岊櫩蜐M意比讓顧客購(gòu)買更重要。

自2003年開展代理業(yè)務(wù)以來，卡瑪服飾吸引了全國(guó)各地的優(yōu)秀品牌經(jīng)營(yíng)者的合作。公司更有出色的運(yùn)作支援隊(duì)伍對(duì)代理商提供長(zhǎng)期持續(xù)的現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)，以協(xié)助客戶實(shí)現(xiàn)終端制勝。

卡瑪服飾是以休閑成熟風(fēng)為主的服裝，擁有美國(guó)西部復(fù)古、自由、毅服、勇敢和豪邁的風(fēng)格?？ì攪?guó)際企業(yè)有限公司成立于2001年，由品牌創(chuàng)立伊始，便以突破性的產(chǎn)品和形象定位在市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)了與其他休閑品牌的最大差異化，無(wú)論產(chǎn)品設(shè)計(jì)或是店鋪空間理念，都充分體現(xiàn)卡瑪與眾不同的品牌性格與特色。

管理理念：經(jīng)營(yíng)管理理念是指卡瑪在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、內(nèi)部溝通、工作習(xí)慣、市場(chǎng)運(yùn)作、顧客服務(wù)等方面的思想、觀念、態(tài)度和行為導(dǎo)向，是卡瑪人的工作行為準(zhǔn)則。

管理宗旨：

以人為本：讓客戶滿意，尊重員工，人人平等，保持良好的溝通渠道，鼓勵(lì)員工表達(dá)個(gè)人想法和建議。

以誠(chéng)治企：誠(chéng)信是做人的根本，也是企業(yè)的根本。

管理方法：

以身作則：要求下屬作到的必須自己先做到。

以理服人：避免獨(dú)裁和武斷，用事實(shí)、行為和數(shù)據(jù)說話。

以情感人：注重同事間情感，愿意自我透露和分享內(nèi)心情緒和感受。

以制度約束人：遵守游戲規(guī)則，獎(jiǎng)懲分明。

工作作風(fēng)：反應(yīng)迅速，馬上行動(dòng)

保持敏感性，敢于判斷。

一旦確定的事情馬上付出行動(dòng)

有敢于為錯(cuò)誤負(fù)責(zé)的精神。