1、人力資源：開店前，提供人員招聘、人事制度參考資料，并協(xié)助加盟者招聘員工；開店后，總部派遣輔導經(jīng)理駐店輔導，加盟者若有額外人力需求，經(jīng)協(xié)調后，總部也提供有力支持和在職教育訓練

2、區(qū)域優(yōu)勢：山頂洞人燒烤加盟協(xié)議一旦簽訂，在制定區(qū)域內，公司將不再接受任何人在同區(qū)域進行加盟和經(jīng)營，確保專區(qū)經(jīng)營的獨立性，保護代理商的利益

3、?整店輸出——開店專家+全程督導培訓

4、服務優(yōu)勢：營運期間為山頂洞人燒烤代理商提供長期營運咨詢服務與支援，在物流配送、營業(yè)銷售、商品陳列、終端服務等多方面提供咨詢及提升指導

5、直接利用連鎖總部所擁有的連鎖系統(tǒng)、商標、管理、產(chǎn)品、技術，比自己去獨創(chuàng)事業(yè)在時間上、資金上與精神上都減輕不少負擔

6、山頂洞人燒烤加盟總部為確保統(tǒng)一形象，結合投資方資金預算、店面結構、消費群體定位等為投資方進行店面規(guī)劃布局、風格設計、功能布局、裝修預算等營建工作

7、開業(yè)支持：總部指導山頂洞人燒烤加盟店開業(yè)前做好各項準備工作，從選址裝修、宣傳策劃、開業(yè)籌備等方面給予合理方案規(guī)劃

8、營銷優(yōu)勢：山頂洞人燒烤總部將定期策劃各種應時、應景的營銷活動，如中秋節(jié)、端午節(jié)，重陽節(jié)等，根據(jù)不同的節(jié)氣和時令特點，策劃新的促銷活動，吸引人氣，聚集財氣

9、技術優(yōu)勢：總部行銷和研發(fā)部門迎合市場需要，對商品品項的組合進行規(guī)劃，制定相應的商品價格;根據(jù)市場變化，確定商品的淘汰與引進;不斷進行新品研發(fā)和半成品開發(fā)，提高市場競爭力

10、培訓優(yōu)勢：成熟完善的加盟連鎖培訓服務機構，讓所有加盟商都能接受到系統(tǒng)的、全面的理論和操作訓練，享受到完善的后續(xù)服務保障，真“材”實學，后顧無憂

11、運營管理優(yōu)勢：公司對每個山頂洞人燒烤加盟商統(tǒng)一提供經(jīng)營管理手冊和財務管理手冊，長期負責對各加盟店的服務質量、產(chǎn)品質量進行監(jiān)督、檢查、評估